Места нахождения структурных подразделений; адреса официальных сайтов в сети «Интернет» структурных подразделений

Воробьев Андрей Юрьевич — Губернатор Московской области

Адрес: г. Красногорск, Бульвар Строителей, д. 1

Контакты:
сайт http://mosreg.ru

Бронштейн Илья Михайлович —  Министр образования Московской области

Адрес: г. Красногорск, Бульвар Строителей, д. 1

Контакты:
телефон 8 (498) 602-11-11
e-mail minomos@mail.ru
сайт http://mo.mosreg.ru

Никитенко Сергей Николаевич — Глава городского округа Серпухов

Адрес: 142 203, г. о. Серпухов, ул. Советская, д. 88

Контакты:
телефон 8 (4967) 35-01-35
e-mail dmitrzhar@yandex.ru
сайт http://serpuhov.ru

Курбатова Анастасия Владимировна — Заместитель Главы администрации

Адрес: 142 203, г. о. Серпухов, ул. Советская, д. 88

Контакты:
телефон 8 (4967) 37-50-26
e-mail 273 393@mail.ru
сайт http://serpuhov.ru

Ружейникова Анастасия Александровна -И.о. Председатель Комитета по образованию Администрации городского округа Серпухов

Адрес: 142 207, г. о. Серпухов, ул. Центральная, д. 177

Контакты:
телефон 8 (4967) 35-51-47
e-mail serpcomobr@mail.ru
сайт http://www.serpcomobr.ru/

Кудряшова Елена Анатольевна — Директор Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа № 16»

Адрес: 142 209, г. о. Серпухов, Московская область, улица Космонавтов, дом 17.

Контакты:
телефон 8 (4967) 72-29-39
e-mail school16serp@mosreg.ru
сайт http:/serp16.ru/

Органом управления образовательного учреждения является муниципальное образование «Городской округ Серпухов Московской области», от имени которого выступает Комитет по образованию Администрации городского округа Серпухов, И.о. Председателем которого является Ружейникова Анастасия Александровна.

Структура и органы управления образовательной организации

Управление Образовательным учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. Управление Образовательным учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Образовательного учреждения является руководитель Образовательного учреждения (директор), который осуществляет текущее руководство деятельностью Образовательного учреждения.

В Образовательном учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся общее собрание (конференция) работников Образовательного учреждения, педагогический совет, а также управляющий совет и другие коллегиальные органы управления, предусмотренные Уставом соответствующего Образовательного учреждения. Члены органов управления Образовательного учреждения работают на безвозмездной основе.

Педагогический совет

Педагогический совет в современной школе остается наиболее распространенной формой управления, позволяющей использовать коллективный разум, знания и опыт педагогов для решения сложных проблем; организовать обмен информацией между отдельными педагогами и методическими объединениями; оперативно доводить конкретные задачи до непосредственных исполнителей.

Педагогический совет в школе — место, где каждый член коллектива имеет право быть услышанным, где общие проблемы решаются вместе, где дается старт новым начинаниям и подводится итог уже проделанной педагогическим коллективом работы.

Управляющий совет

Управляющий совет школы — является коллегиальным органом самоуправления, имеющим полномочия, по решению отдельных вопросов функционирования и развития учреждения.

Профсоюзный комитет

Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации является добровольным общественным объединением граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно-правовой формы.

Основные направления деятельности Профсоюзного комитета школы

  • Заключение ‘Коллективного договора' в интересах работников
  • Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация и пр.)
  • Контроль за созданием безопасных условий и охрана труда
  • Взаимодействие с ветеранами педагогического труда
  • Создание благоприятного психологического климата в педагогическом коллективе
  • Оздоровительная и культурно-массовая работа

С целью регулирования трудовых отношений и установления согласованных мер по социально-экономической защите работников на общем собрании трудового коллектива принимается КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР между администрацией и профсоюзным комитетом, приоритетами которого являются: вопросы занятости, профессиональной подготовки и переподготовки педагогических кадров; организация труда, режим работы, отдыха, улучшение условий и охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка.

Наши задачи:

  • создание благоприятного психологического микроклимата, необходимого для поддержания эффективной работоспособности всех членов коллектива;
  • способствовать повышению профессионализма педагогических кадров, совершенствованию уровня и методов стимулирования деятельности работников образования, повышению их социального статуса;
  • забота о здоровье и эмоциональном состоянии сотрудников, обеспечить право работника на здоровые и безопасные условия труда;
  • контроль за выполнением принятых обязательств, соглашений.

Наши принципы

  • равноправие сторон
  • уважение и учет интересов сторон
  • заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях
  • соблюдение сторонами нормативных правовых актов
  • свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда
  • добровольность принятия сторонами на себя обязательств

Председатель территориальной профсоюзной организации работников народного образования и науки г. Серпухова — Клочко Татьяна Владимировна

Председатель первичной профсоюзной организации школы — Плуталова Инна Евгеньевна

Классные родительские комитеты

Классные родительские комитеты — содействуют объединению усилий школы и семьи в деле обучения и воспитания детей, созданию комфортных условий пребывания детей в Образовательном учреждении. Классные родительские комитеты избираются родителями на классных родительских собраниях в произвольном количественном составе на добровольной основе из числа родителей, имеющих активную жизненную позицию и пользующихся авторитетом у других родителей и педагогов.

Совет старшеклассников

Ученическое самоуправление является совещательным органом самоуправления учащихся школы, осуществляет свою деятельность на общественных началах

Цели и задачи ученического самоуправления

Основная цель: создание условий для формирования активной гражданской позиции обучающихся и их социально-коммуникативных компетенций.

Основные задачи:

  • участие обучающихся в управлении школой, решении задач по усовершенствованию учебно-воспитательного процесса;
  • создание условий для развития способностей подростков к социальной коммуникации;
  • обеспечение отношений сотрудничества между обучающимися и педагогами школы;
  • защита прав и выражение интересов обучающихся школы.

Основные принципы деятельности:

  • принцип самостоятельности;
  • принцип ответственности;
  • принцип равноправия и сотрудничества;
  • принцип гласности.

Направления деятельности:

  • развитие детского и молодежного движения как средства формирования социальной активности обучающихся;
  • поддержание порядка и дисциплины в школе;
  • организация внеклассной и внешкольной деятельности учащихся (школьные вечера, коллективно-творческие дела, экскурсии, концерты);
  • деятельность школьной прессы: газеты;
  • внешнее детское и молодежное сотрудничество;
  • шефская работа с ветеранами войны и труда;
  • шефство над младшими школьниками;
  • развитие системы полноценного досуга, здорового образа жизни обучающихся.